Wie kann mit Menschen f?r Menschen gewirtschaftet werden? Wie k?nnen Organisationen daf?r gestaltet werden? Wie k?nnen Menschen als Professionelle und in Organisationsfunktionen sinnvoll handeln? Welche Haltungen und Kompetenzen braucht es...
Von Professionellen wird heute mehr erwartet als ein Repertoire an Konzepten und Methoden. ?bergeordnete Perspektiven erm?glichen Beweglichkeit in unterschiedlichen Rollen und beruflichen Umfeldern. Die Auseinandersetzung mit der eigenen...
Coaching und Pers?nlichkeitsberatung erfordern, vielf?ltige Gesichtspunkte unter einen Hut zu bringen. Statt fester Vorgehensweisen bietet der zweite Band des Handbuchs Systemische Professionalit?t und Beratung wesentliche Konzepte aus...