Методология исследования компетенций персонала организаций

Оксана Леонидовна Чуланова. Методология исследования компетенций персонала организаций
Оксана Леонидовна Чуланова. Методология исследования компетенций персонала организаций
3.3 из 5, отдано 5 голосов
В монографии последовательно рассмотрены теоретические и методологические вопросы формирования и использования компетентностного подхода в управлении персоналом как инструмента формирования конкурентных преимуществ организации. Обоснована актуальность компетентностного подхода в управлении персоналом организации. Представлена эволюция развития компетентностного подхода в управлении персоналом. Социально-экономическое содержание понятий «компетенция» и «компетентность» подается автором на основе дихотомии. Приводится авторская классификация компетенций и концепция компетентностного подхода в управлении персоналом. Представлены результаты исследования применения компетентностного подхода в управлении персоналом крупных организаций и корпораций, а также в управлении персоналом организаций малого и среднего бизнеса. Представлен методологический подход к исследованию компетенций персонала и операционализация понятия «компетенция». Для студентов и преподавателей, а также всех интересующихся вопросами управления персоналом.

  • Категория: менеджмент и кадры
  • Правообладатель: ИНФРА-М
  • Год написания: 2022
  • Возрастное ограничение: 16+
  • ISBN: 9785160106601
  • Легальная стоимость: 369.00 руб.

Читать книгу «Методология исследования компетенций персонала организаций» онлайн:

Комментарии ():

Вам также может понравиться:

Оставайтесь на связи

Будьте в курсе новостей о выходящих книгах, подпишитесь на нашу еженедельную рассылку:
© 2011-2024. Your Lib. All Rights Reserved.