Человеческий капитал предприятия в контексте системной экономики
2.75 из 5, отдано 14 голосов
Персонал предприятия наряду с материальными ресурсами является ключевым фактором, определяющим успех фирмы. Таким образом, задача развития кадров и особенно увеличения человеческого капитала предприятия стоит перед любым бизнесом. В то же время вряд ли кто-то из руководителей компаний может с уверенностью сказать, что такая задача успешно решена в его организации. Настоящая монография предлагает новый взгляд на пути решения данной проблемы. Особенностью представленной позиции является использование в качестве методологической основы исследования системной экономической теории, что позволило предложить собственный подход к развитию человеческого капитала предприятия. Книга рассчитана на преподавателей и студентов экономических дисциплин, работников кадровых служб предприятий, руководителей, занимающихся управлением персоналом, на исследователей, изучающих особенности функционирования человеческого капитала предприятия и способы повышения его результативности.
-
Категория: менеджмент и кадры
-
Правообладатель: РАНХиГС
-
Год написания: 2024
-
Возрастное ограничение: 0+
-
ISBN: 978-5-85006-545-4
-
Легальная стоимость: 207.00 руб.
Читать книгу «Человеческий капитал предприятия в контексте системной экономики» онлайн: