Дисциплина труда, трудовой распорядок
3.45 из 5, отдано 8 голосов
Трудовой распорядок – существующая в организации система взаимоотношений между работодателем и работником, обязательные правила поведения для всех работников, касающиеся условий труда, отдыха и иных условий, которые, по мнению работодателя, являются наиболее важными. Дисциплина труда – определенный порядок поведения работников в процессе производства, который достигается обязательным соблюдением работниками правил поведения, закрепленных в ТК РФ, иных федеральных законах, в коллективных договорах, соглашениях, трудовых договорах, а также в других локальных нормативных актах, действующих в организации. В связи с этим особое значение приобретает обязанность работодателя или уполномоченных представителей работодателя организации по созданию условий, необходимых для соблюдения работниками дисциплины труда.
-
Категория: менеджмент и кадры
-
Правообладатель: Научная книга
-
Год написания: 2009
-
Возрастное ограничение: 12+
-
Легальная стоимость: 129.00 руб.
Читать книгу «Дисциплина труда, трудовой распорядок» онлайн: