Как вести людей, если сам ещё не уверен. Настольная книга для начинающих руководителей

Сергей Антонов. Как вести людей, если сам ещё не уверен. Настольная книга для начинающих руководителей
Сергей Антонов. Как вести людей, если сам ещё не уверен. Настольная книга для начинающих руководителей
3.05 из 5, отдано 23 голосов
Перед вами не книга про «идеального начальника». Она для тех, кто вчера был обычным специалистом, а сегодня отвечает за людей и каждый день ловит себя на мысли: «А я вообще справляюсь?» Здесь разговор о том, почему команда перестает говорить правду, как не потерять уважение бывших коллег, что делать с конфликтами, ошибками, сильными сотрудниками и собственными сомнениями. На знакомых рабочих ситуациях автор показывает, как одно неосторожное слово меняет атмосферу в отделе, а один честный разговор способен вернуть доверие, которое казалось потерянным. Эта книга не обещает превратить вас в безупречного руководителя за неделю. Она дает гораздо больше. После каждой главы приходит ясное понимание, что делать уже на следующей встрече с командой. Именно поэтому ее хочется не просто дочитать, а сразу открыть рабочий календарь и начать менять то, что давно не давало спокойно работать.
  • Категория: лидерство
  • Правообладатель: Автор
  • Год написания: 2026
  • Возрастное ограничение: 12+
  • Легальная стоимость: 359 руб.

Читать книгу «Как вести людей, если сам ещё не уверен. Настольная книга для начинающих руководителей» онлайн:

Комментарии ():

Вам также может понравиться:

Оставайтесь на связи

Будьте в курсе новостей о выходящих книгах, подпишитесь на нашу еженедельную рассылку:
© 2011-2026. Your Lib. All Rights Reserved.