Организационное саморазвитие. Взрывной подъем качества деятельности
4.4 из 5, отдано 22 голосов
В книге раскрываются малозаметные «пружины» механизма, придающего компаниям и их работникам развивающийся характер. В условиях стремительных перемен именно за ним следуют повышение производительности, усиление ответственности, увеличение результативности, доходности и всего того, что обычно понимают под успехом бизнеса. На примерах и аналитических аналогиях доказывается, что главным ресурсом этого механизма является управляемое внутреннее противоречие. В этом смысле книга представляет собой обоснование Метода, основанного на таком ресурсе.
Представленный здесь Метод есть результат концептуального анализа удивительного, но малоизвестного в риторике прозападного менеджмента опыта взрывного подъема качества деятельности. Это опыт отечественного происхождения длиною 40 лет, известный как КОМПАС или «организационная система В. Г. Водянова».
Издание адресовано управленцам, руководителям организаций, исследующих и создающих инструменты кратного усиления отдачи работников в деятельности, строящейся на закономерном подъеме их субъектности.
В формате PDF A4 сохранён издательский дизайн.
-
Категория: управление бизнесом
-
Правообладатель: Питер
-
Год написания: 2022
-
Возрастное ограничение: 16+
-
ISBN: 978-5-4461-2256-1
-
Легальная стоимость: 399.00 руб.
Читать книгу «Организационное саморазвитие. Взрывной подъем качества деятельности» онлайн: