Теоретико-методологические подходы к вознаграждению высших руководителей компаний

Ю. Федоров. Теоретико-методологические подходы к вознаграждению высших руководителей компаний
Ю. Федоров. Теоретико-методологические подходы к вознаграждению высших руководителей компаний
4.75 из 5, отдано 16 голосов
В настоящей монографии сделана попытка преодолеть научный пробел в развитии современной теории менеджмента и особенностей российской практики корпоративного управления в разработке концептуальных положений и теоретико-методологических подходов к вознаграждению высших руководителей российских компаний. Эволюция теоретических подходов в теории менеджмента, оценка состояния и перспектив корпоративного управления в российских компаниях, сравнительный анализ динамики оплаты труда руководителей за период с начала 90-х годов ХХ века по настоящее время позволили изложить в монографии авторское видение вознаграждения руководителей российских компаний нефтегазового комплекса. Монография предназначена для научных работников, преподавателей и аспирантов.
  • Категория: монографии
  • Правообладатель: КноРус
  • Возрастное ограничение: 0+
  • ISBN: 978-5-94727-712-8
  • Легальная стоимость: 199.00 руб.

Читать книгу «Теоретико-методологические подходы к вознаграждению высших руководителей компаний» онлайн:

Комментарии ():

Вам также может понравиться:

Оставайтесь на связи

Будьте в курсе новостей о выходящих книгах, подпишитесь на нашу еженедельную рассылку:
© 2011-2024. Your Lib. All Rights Reserved.