Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKR
4.5 из 5, отдано 23 голосов
OKR – система постановки целей и оценки ключевых результатов – это универсальный инструмент для компаний, которые хотят добиваться качественных целей и делать так, чтобы каждая команда видела результаты своих усилий. Эту книгу Пол Нивен и Бен Ламорт написали, чтобы заполнить пропасть между теорией и практикой. Они обстоятельно рассказывают, что такое OKR и как они возникли, почему они обеспечивают гибкость в бизнес-среде и каким именно образом следует внедрять их в вашей компании. Вы узнаете, как мировые лидеры используют OKR каждый день, чтобы помочь командам и сотрудникам расширить свое видение, прокачать мышцы целеполагания и достичь результатов, соответствующих их потенциалу. На русском языке публикуется впервые.
-
Категория: корпоративная культура
-
Правообладатель: Манн, Иванов и Фербер (МИФ)
-
Год написания: 2016
-
Возрастное ограничение: 16+
-
ISBN: 9785001692041
-
Легальная стоимость: 449.00 руб.
Читать книгу «Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKR» онлайн: